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JTBが就職人気ランキング1位な理由|仕事内容は?

 なぜJTBは大学生の就職人気ランキングで1位なのでしょうか。 私自身は就活のとき、まったくJTBを考慮に入れていませんでしたのであのようなランキング結果になる理由がさっぱりわかりませんでした。 そこで、なぜJTBが人気なのか、その理由を考えてみることにしました。

 

この記事の要点

  1. JTBのビジネスは、面倒なことを代わりにやる手配屋ビジネス!
  2. 仕事で海外に行くのが楽しいかは未知数!
  3. 就職人気上位なのは、知っている会社だからに過ぎない!
  4. 将来性には疑問符


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JTBの仕事内容

 面倒なことを代わりにやる「手配屋ビジネス」!

 JTBの仕事内容は、施設の予約だったり、航空券を代わりに予約したり、ホテルの予約をしたり、 案内をしたり、旅行行程を組んだりといった業務のほか、会社向けに会議室の手配だったり、研修ツアーの計画といった業務もあります。

 要は、めんどくさいことを代わりにやって手数料をもらうビジネスなのです。 めんどくさいことを代わりにやるというのはビジネスの基本です。 JTBでの仕事は旅行する上でのめんどくさいことということになります。

 

仕事として海外へ行く

 仕事で海外に行くのが楽しいかは未知数!

 JTBで海外事業に配属され、海外に行くこともあるでしょう。 しかしそれは海外旅行から、「楽しい」を差し引いたものになるのです。 仕事で行くわけですから、英語も必要ですし遊んでいる暇はありません。

 しかし就活をする大学生にとって、「海外で仕事をする」というのはキラキラ輝いて見えるわけです。 不思議ですね。おそらく海外旅行に行って楽しかった経験から安易に仕事も楽しいと結びつけているのでしょう。

 お客は一般人だったり、会社員だったりするわけですが、 お客からの無理難題にこたえなければならなかったり、訴訟を起こされることだってありますし、楽しいことばかりではありません。 そもそも楽しいのかどうかは未知数です。手配、予約が仕事ですからね。

 

就活生がJTBを選ぶ理由

 ランキング上位なのは、知っている会社だからに過ぎない!

 なぜJTBの就職人気が高いのかというと、知っている会社だからです。

 仕事内容は「手配屋」であり、顧客の最適な移動ルート・宿泊施設など旅行をコーディネートするのは、 物流会社が荷物を送るのと同じです。財閥倉庫でも「モノ」相手に同じ仕事ができますが、 あえて「人」相手でやりたい理由というのは、何かあるのでしょうか。

財閥倉庫5社!業界研究・志望動機・平均年収

 結局のところ知名度の高いBtoC企業が投票先に選ばれているに過ぎず、 そのビジネス自体には特に興味がないのが現実です。

 日本経済は基本的に法人相手のBtoB事業が得意です。 法人向けゆえにテレビCMやネット広告で見かけることはなく、消費者への知名度は皆無です。 そんな就活生の知らない企業ほど優良企業の宝庫です。

就活おすすめ「隠れ優良企業」|厳選の一流BtoB企業

 ですが、どうしても「会社名を自慢したい」という気持ちが働いて、知名度の高いBtoC企業に目が向いてしまいがちです。 往々にして「知っている会社」を中心に就活をして、就職後に後悔する。 そんな悲しい歴史を繰り返してはいけません。

BtoCはやめとけ!BtoBとどっちがいい?メリットやおすすめ

知名度で会社を選んではいけない|ってか別にモテないよ?

 

旅行代理店を使うメリット

 将来性には疑問符!

 飛行機は一括して旅行代理店がとってくれたほうが安くなります。 また英語は読めてもさすがにアラビア語は読めませんので、トランジットのことなどを考えると、 最安値で旅行をしようと思うと旅行代理店に頼んだ方がよかったりします。

 会議室の手配や旅行行程の計画立案をやってくれますので、 めんどくさければ旅行代理店を使えばいいのです。しかしその分余計に費用はかかります。

 ホテルや現地の鉄道切符、観光名所、美術館、博物館については自分で予約したり、 現地で料金を支払ったほうが安いです。日本語で予約するか、英語で予約するかの違いです。 たいていWEBサイトでの予約になりますから、しゃべれる必要もなく、 旅行代理店にわざわざ手数料を払ってまでしてもらうことではないのです。

 今後、翻訳技術が向上したり、もっと手数料が安い旅行代理店が出てきたり、 みんなが自力で予約できるような社会になったとき、旅行代理店はどうやって利益を出すのでしょうか。

 こういうところを深く掘り下げて考えてみると、就職人気1位になるほど素晴らしく将来性のある会社というわけでもないように思えますが、 JTB希望の就活生はいったい何を考えて就活をしているのか気になるところです。

 

3月の今から最短で内定をもらうには?

 

全滅リスクにセーフティネットを貼っておこう

 内定確度の高い応募先を持っておこう!

 平均的な就活生は30社に応募して、10社の面接に進みます。 ですが、これはあくまで平均。応募先が有名企業ばかりだと、運悪く全落ちの可能性すらあります。 その対策に、知名度の低い「隠れ優良企業」を志望先に加えたいのですが、名前も知らない会社は検索すらできません。

 そこで利用したいのが「OfferBox」です。

 SNSの要領でプロフィールを設定し、本番さながらの適性検査を受けると会社の人事がそれを読みます。 「あなたがほしい!」と思われれば、ときには書類選考が免除いきなり最終面接などの特典付きで選考に呼ばれます。 つまり、内定確度の高い応募先を確保できるというわけです。

 OfferBoxでは学生の知らない「隠れ優良企業」が待ち受けていて、 そんな会社の人事に響く「アピールの仕方」も書いてあります。 加えて本番さながらの適性検査も受けられるので、結果を見れば自己分析も簡単に終わります。

 学生なら完全無料な上に、登録するのが早ければ早いほど会社の採用枠が多く残っています学部3年生(修士1年生)の受付も開始していますから、今のうちに会社との接点をつくって全落ちリスクを減らしましょう。

→「OfferBox」の公式サイト

 

早期選考にまだ間に合う!

 就活まだ何もしていない人が勝ち組になる方法!

 「就活、まだ何もしていない」というその不安、実は正解です。 そして何より「選考がどんなものかわからない」のが最大の不安ではないでしょうか。

 それを解決するには早期選考に行くのが一番です。「選考に慣れる」ことができる上に、 通常選考よりライバルが少なく10倍受かりやすいため、「実はもう内定がある」という余裕を持つことすら可能なのです。

 そんな早期選考に招待されるために「インターンシップに行く」のが通常なのですが、 まだ何もしていない人でも「インターンなし」で、今から同じ条件に立てる方法があります。 それが「「ジョブトラ」に参加する」という方法です。

 ジョブトラは「合同説明会」に加えて「グループワーク」が実施されるのが特徴の就活イベントで、 事前準備なし最大6社の早期選考が一度に受けられるというものです。 「エントリーシート・自己分析」は不要で、「学部3年生(修士1年生)」なら就活完全初心者でOKです。

 もちろん学生は完全無料ですから、早期選考を受けて「まだ何もしていない」状態を解消し、 「選考には慣れている」あわよくば「実はもう内定がある」という状態に持って行ってしまいましょう。 イベントは「たった半日」です。通常選考で泥沼に浸かるくらいなら、ジョブトラへ行きましょう。

「ジョブトラ」に参加する

 

志望企業の内定者はどう書いた?内定エントリーシートを見よう!(その1)

 模範解答があれば憂いなし!

 あなたのエントリーシートは100点満点ですか? …と言われても、わかりませんよね。自己採点するにしても、その基準となる模範解答がなければどうしようもありません。

 もしこのまま提出して、果たして大丈夫でしょうか。

 そこで先輩が実際に内定をとったエントリーシートを使いましょう。 それと比較して何が足りないのか、どう書けばいいのかがわかれば、自ずと完成度が高まっていきます。

 「Unistyle」では、歴代就活生の合格エントリーシートを無料閲覧できます。

 総合商社やインフラ企業、メーカー企業、外資系企業をはじめ、超一流企業からベンチャー企業まで71,000通を超えるエントリーシートが収録されています(2023年5月時点)。 あなたの志望企業の合格エントリーシートもほぼ見つかるサイトと言っていいでしょう。

 また、合格ESだけでなく「企業研究」「同業他社比較」「就職活動の軸別のおすすめ業界」 「志望動機の書き方」など就活に役立つ限定記事もすべて無料で読むことができます。

 ぜひ自分のエントリーシートの見直しのために、作成の参考のために手に入れておきたいですね。

内定エントリーシートを読む

 

志望企業の内定者はどう書いた?内定エントリーシートを見よう!(その2)

 選考体験談が詳しすぎる!

 「ワンキャリア」では50,000件を超える合格エントリーシート・就活体験談が掲載されており、 全日本空輸(ANA)、伊藤忠商事、花王、日本航空(JAL)、味の素、アサヒビール、オリエンタルランド等日本の一流企業に加え、 ゴールドマンサックス、ボストンコンサルティング、モルガン・スタンレーなどの外資系一流企業も多数そろっています。

 エントリーシートだけでなくインターンシップやその選考、WEBテスト、グループディスカッションの攻略情報、 さらに志望動機の書き方や業界研究を読むことができ、従来では手に入らなかった情報が満載です。

 「ワンランク上のキャリアを目指す」というキャッチフレーズの通り、業界をリードする大手企業の資料が多く、 また総合商社、JR東海、電通、キーエンス、日本郵船、三菱地所といった一流企業の出展する限定イベントも開催されます。

 ワンキャリアは月間60万人の就活生が利用しています。また内定後もES・体験談を投稿すると1件最大5000円の謝礼がもらえ、 就活体験を翌年の就活生のために役立てることもできます。先輩の「知」を継承し、 あなたが発展させた「知」を後輩に継承する好循環を生み出しましょう。

内定ES・選考情報を読む

 

内定の前提条件をまだ満たしていない!?就活泥沼化の原因

 「自己分析」をよくわからないまま、放置していませんか?

 自己分析とは「ビジョンを決めてその実現ストーリーをつくること」ですが、 大卒総合職としての就活では「私は貴社とビジョンが一致しています」という特有の志望動機を要求されます。 ゆえに内定を得るためには自己分析をすることが前提条件です

 ですが、多くの就活生がよくわからないまま放置して内定がもらえず、5月以降も就活が長引いて泥沼化します。 「学歴」や「経験」がどれだけよくても、自己分析をしないだけで地獄を見るのです。

 そこで「キャリアチケットスカウト」という就活アプリを利用しましょう。

 このアプリでは5つの質問に答えるだけで自己分析が完了し、それを元にエントリーシートを作成するサポートもしてくれます。 「最初に何を」「次に何を」すべきかを順番に示してくれるので、「前提条件を満たしていなかった」という事故が防げます。

 また、このアプリで作成した「就活の軸」や「自己PR」などを元に企業から特別選考に招待される機能もあります。 もちろん辞退してもいいのですが、その会社は「あなたとビジョンの一致した会社」ですから、内定確度は高いです。 オファーをもらってから検索してみたら、実はそれがあなたの天職かもしれません。

 まずはアプリをインストールして、自己分析から始めてみましょう。もちろん完全無料です。

キャリアチケットスカウトをダウンロードしてみる


プロフィール写真

著者:村田 泰基(むらた やすき)
 合同会社レセンザ代表社員。1989年生まれ。大阪大学法学部卒。2013卒として就活をし、某上場企業(メーカー事務系総合職)に入社。 その後ビジネスの面白さに目覚め、2019年に法人設立。会社経営者としての経験や建設業経理士2級の知識、自身の失敗経験、300冊以上のビジネス書・日経ビジネスを元に、8年間に渡り学生の就職活動を支援している。



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