コンテンツポリシー

　MY就活ネットは「内定」だけでなく「就職後の楽しい40年間」まで見越した就活情報サイトです。タテマエ抜きであなたの就活の疑問点や不安を解消し、満足な内定、満足な人生を実現します。学生時代には思いもよらない会社の事情も踏まえて、「会社の求める人材」であることをアピールする方法を掲載しています。

　このページでは、コンテンツポリシーとして「記事のポリシー」および「広告掲載のポリシー」を説明しています。なお、個人情報の取り扱いについてはプライバシーポリシーをご覧ください。

記事のポリシー

　MY就活ネットでは「就職後の楽しい40年間」と「視野を広げる」のに役立つ記事作成を心がけています。

　MY就活ネットでは「内定」だけでなく「就職後の楽しい40年間」を重視して記事を編集しています。

　「就職後の楽しい40年間」のためには、自分に合った会社を見つけることが重要で、そのためには自身のビジョンの発掘が必要です。そこで自己分析を徹底して推奨しています。

　一方で、「内定」を取るための「不正行為」「ブラックなテクニック」は一切勧めていません。もし希望の企業に入社できたとしても、自分と会社の「ビジョン」が一致していなければ仕事が楽しくないからです。

　会社は「ビジョン」を基準に選ぶのが「就職後の楽しい40年間」を送るコツです。「会社名」や「給料」で就職先を選ぶことは推奨しません。

　もちろん給料や待遇面で問題のあるブラック企業への入社を勧めるものではありません。当サイトではそのような企業の情報をまとめ、注意を促しています。

　就職を終えて社会人になると、以下のようなことで後悔をしがちです。

　「後悔しない就活」を実現するため、「視野を広げる」のに役立つ記事を心がけています。具体的には以下のようなことに取り組んでいます。

　就職してビジネスに触れると、会社に対する評価の視点が変わります。学生時代は「知名度」「平均年収」を重視しがちですが、実は「消費者に知名度がなくてもビジネス界では有名」な会社があったり、「平均年収は母集団が違うので企業間で比較できない」ことが発覚します。

　特に就職してしまってから「すばらしいBtoB企業」を見つけるのは、よくあることです。それを就活生の間に知ってほしいという思いを込めて、「知名度の低い会社」こそ優先的に紹介するよう心がけています。

　MY就活ネットでは「広告掲載」によって運営費をまかなっています。しかし、収益になればなんでもよいというわけではなく、下記基準によって選定しています。

　記事のポリシーに従い、広告掲載においても「就職後の楽しい40年間」「視野を広げる」のに役立つものを選定しています。

　例えばスカウト型就活サービスでは、「BtoB企業を探すのに役立つ」ことを前提に掲載しています。なんでも検索できる時代にはなりましたが、「そもそも名前を知らないものは検索できない」という事情があります。当サイトでは、それを可能にするサービスを紹介しています。

　また、「合格エントリーシート」をダウンロードできるサービスも紹介しています。こちらは「カンニング」を促すものではなく、自身のES作成の参考にすることを推奨しています。コピペではなく「合格者の傾向」を掴むためにご利用ください。

　職業安定法第32条の3の趣旨に基づき、就活生に課金を要するサービスの紹介は一切いたしません。

　当サイトで取り扱っている広告はすべて完全無料で利用できるサービスに限定しています。

　上記とは別に、当サイトではGoogleAdsenseを利用しています。 GoogleAdsenseのポリシーにつきましては、Googleプライバシーポリシーをご覧ください。

　当サイトの記事の作成・編集は、村田　泰基が、責任をもって行っています。

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