【就活】建設業界45社！業界研究・志望動機・平均年収

　建設業界の業界研究と志望動機を公開しています。

　建設業界はゼネコンやハウスメーカー、建設資材メーカー、建設資材専門商社で成り立っています。住宅、ビルだけでなくトンネル、道路、橋梁、工場、護岸、水門など、さまざまな構造物を建設します。 BtoCからBtoB、BtoG事業まで営む建設業界を紹介します。

建設業界の業界研究

建設業界の将来性は高い
建設技術の海外輸出という無限の可能性
ゼネコンとハウスメーカーの違い
建設業界の待遇は良い

建設業界の一覧と売上高・平均年収

ゼネコンの一覧と売上高・平均年収
ハウスメーカーの一覧と売上高・平均年収
プラントエンジニアリング会社の一覧と売上高・平均年収
建設資材メーカーの一覧と売上高・平均年収

建設業界の就活

建設業界の就職難易度
選考プロセス

建設業界の志望動機

理系（現場監督・設計）の志望動機
文系の志望動機

建設業界の業界研究

　建設業界は、アベノミクス、東京オリンピック、リニア新幹線などの好材料の続出により、 未曽有の好景気です。

　上でも述べたように、景気の良いときは「建築事業」、景気の悪いときは「土木事業」で収入を得るのが建設業界ですが、今は「建築工事」の需要も多い一方で、「土木工事」も多く発注されています。 建築も土木も絶好調という状況にあるのです。

　建設業界は人手不足とよく言われるように、「現場で働く職人が足りない」状況にあります。また職人だけでなく、現場監督をする「監理技術者（高専卒や大卒がなります）」も不足しています。そのため土木工事では国が発注する際、「人件費を高めに見積もる」という政策をとっています。

　人手不足は建築工事でも同じです。人手不足なほどに仕事があるので、「もうからない工事は断る」という強気の営業ができます。少なくとも東京オリンピック開催まではこの傾向が続くと予想されます。

　この人手不足は深刻です。昔から現場の職人は「日雇い」という面が強く、「契約社員」のような雇用形態です。工事がある時期はいいものの、工事がなくなると仕事もなくなり、そのまま失職してしまうのです。

　職人は「きつい、汚い、危険」で3Kと言われがちで、さらに雇用の安定性が低いため、就職先として不人気です。さらに2000年代には「新自由主義」に基づき公共工事を削減され、民主党政権時代には「税金の無駄遣い」としてさらに減らしてしまったため、職人として働いていた人たちは別の業界に転職せざるを得ませんでした。

　その後遺症で、「仕事がたくさんあるのに職人がいない」という状況にあるのです。

　ゼネコンにとっても工事を受注しようにも下請け企業がいなかったり、「職人がいない」と断られたりと、工事ができる体制づくりに難航しています。さらに自社から派遣する現場監督すら不足していますから、かなり深刻な問題になっています。

建設業界の将来性は高い

　建築工事は今こそ好景気のため活況を呈していますが、東京オリンピック後は需要が落ち着き、一時的に景気が減退すると思われます。当然、建築工事は減り、ゼネコンの「建築事業」は収益性が悪化するでしょう。しかし、上でも述べたようにゼネコンには「土木事業」があります。

　これまで公共工事は減る一方でした。しかし今後はインフラの維持、修繕、補修が増えていきます。老朽化したインフラは直さなければなりません。

　これは2012年に発生した「笹子トンネル崩落事故」の影響です。 2000年代～民主党政権時代にかけて公共工事は軽視され、減らされる一方でした。国は、道路やトンネル・橋梁などの維持修繕も放置してきました。

　ようやく今になってその重大性がわかり、今後は新設ではなく維持・修繕・補修がメインになっていきます。

　インフラを建設し、維持管理するのは建設業界の仕事です。仮に今後、新しく建設するものが減っていっても、今度は維持管理が増えていくのです。そういう意味では仕事はなくなりません。

　また海外進出する建設会社も増えており、ODA案件だったり、外国政府からの発注で工事を行ったりします。英語が必須かというとそこまででもありませんが、いずれは英語能力を求められるようになるでしょう。

　確かに新設の工事は減っていくでしょう。新しいことが求められる住宅やビルはともかく、トンネルや道路といった工事は減少していくことが予想されます。というのも交通網はかなり整備されてきているからです。

　しかし、トンネルや道路は補修が必要です。アスファルト舗装は頻繁に修繕しなくてはなりませんし、コンクリートはヒビが入って中の鉄筋がさびます。鉄塔や鉄骨ももちろんさびます。保全工事が必要で、今後の保全工事は何十兆円もの市場になります。

　もちろん建て替えでは新設工事になりますし、コンクリートはいったん壊れたらおしまいです。溶かしてくっつけるということができないので新しく作り替えなければなりません。（注入材を使ってヒビを埋めて終わる場合もありますが）

　今後も建設業界は、仕事が多い業界だと言えるでしょう。

建設技術の海外輸出という無限の可能性

　実は、建設業界は「日本の建設技術の海外輸出」という無限の可能性を秘めています。日刊工業新聞の記事によると、日本政府はインドへの建築基準法の輸出を計画しており、今後はアジア全体に日本の建設技術を広めていく方針です。

　地震や台風などの災害大国である日本は建設技術が高く、多少の地震や台風で建物が倒壊することはありません。特に1981年以降の新耐震基準で建てられたビルや家屋は非常に耐震性が高く、数々の震災を生き延びてきた実績があります。

　アジア諸国は同じく地震大国が多く、成長の著しいインドをはじめ、耐震性の高い安全な建物が求められる時代になってきています。そこで、単に建設技術を輸出するだけでなく、建築基準法ごと輸出しようというのが政府の方針です。

　仮にこれが実現すると、日本のゼネコンやハウスメーカーは同じ法律を守ればいいため海外進出がしやすくなり、「ダイワハウス」や「積水ハウス」をインドに建てることができるのです。

　特筆すべきは、建設技術の輸出は日本だけが儲かるものではないという点です。例えばインドでは日本のゼネコンが建設を受注しますが、ゼネコンは工事のまとめ役であり、ゼネコンの現場監督の指示に従って実際に作業をするのは現地の下請け会社です。

　ですから、契約金額の大半はインドの建設会社に支払われ、残った分をゼネコンが「まとめ料」として持ち帰るわけです。

　お客さんはインドで安全安心な建物を建てられ、日本のゼネコンも儲かり、インドの建設会社も儲かるという、 win-win-winの関係になるのです。

　インドの年間建設投資額は16兆7000億円にも及び、IT企業のコールセンターやデータセンターの他、工場、倉庫を建てたい企業はたくさんあります。その問題点が「インドが地震大国であり、耐震性に優れた技術がない」ことでした。しかし、これを一挙解決するだけの力が日本のゼネコンにはあります。

ゼネコンとハウスメーカーの違い

　違いの分かりにくい「ゼネコン」と「ハウスメーカー」の違いを解説します。

　「ゼネコン」は鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設、竹中工務店の大手5社のスーパーゼネコンをはじめとした「工事のまとめ役」であり、顧客のニーズにあった建物を提案・設計し、下請けの職人を集め、工事現場を監督します。自社で職人を抱えているわけではなく、その建物に必要な工種によって下請け企業を選ぶためどんな工事でもできるという強みがあります。

　それゆえゼネコンは建物だけでなく、トンネルや橋梁、護岸工事といった「公共事業」も行います。

　「ハウスメーカー」は住宅に特化した建設会社で、住宅以外の工事はやりません。自社工場を持ち、工場である程度作ってから現場に搬入して組み立てるため、製造業としての側面も持ちます。工場から現場まで自社で一貫して製造・建築を行うため低コストで工事を行うことができます。

　通常、顧客との契約で受け取るお金のうち、ゼネコンの場合はその大半が下請け企業に支払われます。ゼネコンが受け取るのは「設計代」と「現場管理代」だけで、実際の工事は下請け企業が行うためゼネコンにはそれほどお金が残りません。

　ハウスメーカーも設計と現場監督を行い、実際の工事は下請け企業に任せる点では同じですが、「住宅」そのものが自社工場でつくった自社製品であるため、「設計代」「現場管理代」に加えて「住宅代」も取れて高収益体質です。

　ところがこれでハウスメーカーが良いと決まるわけではありません。ハウスメーカーは住宅特化であるため、景気の変動に弱く、消費者の住宅需要が減少すれば、連動して売上も利益も減ります。

　一方のゼネコンは「どんな工事でもできる」強みを活かして「公共事業」を行います。景気が悪い時は政府が財政出動をして公共事業を増やすため、「民間事業」が減っても売上を維持することができます。

　公共工事といえば道路や橋梁、官公庁ビル・学校・病院の建て替え、堤防、山の掘削など、領域は様々です。ゼネコンは公共団体（国交省・農水省・都道府県等）からこれらの工事を受注し、仕事をするのです。

　ゼネコンのいいところは、景気が悪い時には公共事業という形で最初に好景気を迎えることができるところです。

　景気の良いときは「民間事業」で稼ぎ、景気の悪いときは「公共事業」で稼ぐという、 2本の収入の柱がゼネコンには最初から備わっています。ゼネコンは景気の変動に強いということが言えるでしょう。

建設業界の待遇は良い

　建設業界の待遇は良いです。3Kなどと呼ばれ、メーカーやインフラに比べてイメージは悪いかと思います。しかし、建設業界は意外と待遇がいいのです。というのも、国の規制が厳しいためです。

　建設業界には様々な法律が適用されており、様々な書類の提出を求められます。その最たる例が退職金です。建設業界は退職金に厳しく、日雇い派遣の土木作業員すら退職金の制度があるのです。「福利厚生がしっかりしているかどうか」を国に見張られています。

　また、建設業界は談合時代の名残で「みんなで生き残ろう」という意識が強く、大手企業ほどボーナスや給料は安定しています。給料は意外と高く、待遇も手厚いです。

　というのも現在、建設業界は人手不足です。特に現場監督の仕事をする人がかなり不足しており、土木関係の学問をしている学生も少ないです。そのため会社を辞められては大変困るのです。 もしも工事の途中で突然退職されると、もうその工事は完了しません。

　そこで基本給が高めで、ボーナスも高めです。現場に出ていると「現場手当」がついたり、勤続10年程度で一国一城の主（現場所長）になれたりします。もちろん退職金の制度も整っています。

　現場の場合はその代わり週休1日だったりしますが、年収を見ると内勤の2倍以上なんて場合も多いです。 入社2年目で年収600万円も十分にありえます。事務系の場合は1年でそこまで伸びることはありませんが。

　現場監督や設計マンに限らず人手不足という事情があり、残業が多いという現実があります。しかし国の方針で残業や休日出勤を減らそうとしていて、その影響をゼネコンは大きく受けますから、新卒採用などを増やすことによって仕事の偏りを是正し、残業は減っていく傾向です。

建設業界の一覧と売上高・平均年収

　建設業界のうちゼネコン、ハウスメーカー、建設資材メーカーの3種類を紹介します。建設業界を売上高でランキングにし、平均年収とともに一覧にしました。

ゼネコンの一覧と売上高・平均年収

会社名売上高平均年収備考

鹿島建設 1.9兆円 947万円

大成建設 1.6兆円 950万円

大林組 1.8兆円 951万円

清水建設 1.5兆円 966万円

竹中工務店 1.2兆円 956万円

長谷工コーポレーション 7700億円 896万円

五洋建設 5000億円 792万円

フジタ 4300億円 778万円大和ハウス工業子会社

戸田建設 4200億円 835万円

前田建設工業 4200億円 860万円

安藤ハザマ 4000億円 869万円

三井住友建設 4000億円 747万円

西松建設 3100億円 773万円

東急建設 2400億円 910万円

奥村組 2000億円 849万円

東亜建設工業 1600億円 814万円

鉄建建設 1600億円 813万円

東洋建設 1500億円 769万円

淺沼組 1300億円 753万円

飛島建設 1100億円 759万円

銭高組 1100億円 813万円

　ゼネコンのうち上位5社を「スーパーゼネコン」と呼び、準大手ゼネコン、中堅ゼネコンと続きます。スーパーゼネコンを志望する学生が多いですが、実はゼネコンは規模が大きければ大きいほど良いというものではありません。

　顧客が支払う契約金額の大半が下請け企業に支払われるお金ですので、ゼネコンは実際の工事費に「経費」を上乗せして顧客に請求します。ゼネコンの規模が大きければ、会社を維持するための経費をたくさん取らなければならないため、必然的に大規模工事しかできなくなっていきます。

　スーパーゼネコンがたくさんの経費を請求する一方で、準大手、中堅ゼネコンは少ない経費で済むため価格競争で優位に立てます。そのため比較的小規模の工事をたくさん受注して利益を生むことができ、ゼネコンは規模別に住み分けができています。

ハウスメーカーの一覧と売上高・平均年収

会社名売上高平均年収備考

大和ハウス工業 3.5兆円 879万円

積水ハウス 2.1兆円 814万円

住友林業 1.1兆円 852万円

ミサワホーム 3900億円 695万円

パナホーム 3500億円 675万円

三井ホーム 2500億円 650万円

タマホーム 1500億円 636万円

　ハウスメーカーは上でも解説したように、「自社工場で製造する」「住宅特化」という点でゼネコンと異なります。製造業としての側面を持つため、「大量生産すればするほど利益が出る」という事情があり、ハウスメーカーは規模の大きい会社のほうが価格競争でも有利です。

　住宅特化では景気の変動に弱いという弱点があるため、大和ハウス工業や積水ハウスは工場も建てますし、住友林業はビルも建てます。特に大和ハウス工業は準大手ゼネコンの「フジタ」を買収し、あらゆる工事に対応できるように変化しています。

プラントエンジニアリング会社の一覧と売上高・平均年収

　プラントエンジニアリング業界も建設業界の中の1つです。詳細はプラントエンジニアリング業界で解説していますので、参照してください。

会社名売上高平均年収備考

日揮 6900億円 973万円働きやすい会社

千代田化工建設 6000億円 923万円働きやすい会社

東洋エンジニアリング 4300億円 847万円

荏原製作所 3800億円 724万円水処理施設
ごみ焼却場等

JFEエンジニアリング 3160億円 938万円

東芝プラントシステム 2200億円 831万円働きやすい会社

新日鉄住金エンジニアリング 1850億円 595万円

三菱電機プラントエンジニアリング 870億円 795万円

三菱ケミカルエンジニアリング 840億円 1146万円

東レエンジニアリング 590億円 681万円

※このほか、神戸製鋼所、日立製作所、三菱重工業がプラントエンジニアリング事業を行っています。

　プラントエンジニアリングは「工場・倉庫」特化の建設会社です。機械メーカーの工場を建てたり、水処理施設やゴミ焼却場などの公共施設を建てたりします。この意味では「民間事業」と「公共事業」を両方行うため、ゼネコンと同様景気の変動に強い特徴があります。

　「建築」より「設備」のほうがメインであるため、国内外のゼネコンや商社と協力して海外展開をしており、建設業界の中では唯一英語力が求められ、海外出張も多い業界です。

建設資材メーカーの一覧と売上高・平均年収

会社名売上高平均年収備考

LIXILグループ 1.7兆円 1079万円働きやすい会社

TOTO 5700億円 895万円(総合職平均) ガラス・土石

三和ホールディングス 3500億円 957万円シャッター

三協立山 3300億円 534万円サッシ

リンナイ 3300億円 736万円(総合職平均) ガス設備

文化シャッター 1400億円 676万円シャッター

ホーチキ 730億円 707万円火災報知器で国内首位

　建設資材メーカーは上記のゼネコン、ハウスメーカー、プラントエンジニアリングなどに、「キッチン設備」「トイレ設備」「窓」「シャッター」といった資材を販売します。

　LIXILやTOTOは有名ですが、その他の企業は知名度が低く、就活ではライバルが少ない狙い目です。三和ホールディングスと文化シャッターはほぼ2社で「シャッター」市場で寡占状態になっており、ガス設備といえばリンナイ、火災報知器といえばホーチキなど圧倒的シェアを取っている会社が多い業界です。

　このほか、建設資材専門商社もチェックしておきましょう。

建設業界の就活

　建設業界の就活について解説します。

建設業界の就職難易度

　建設業界の就活難易度はかなり低いです。

　建設業界が未曽有の好景気であること、また民主党政権時代にあまりに土木工事を減らされてしまったため、新卒採用を控えていたという事情もあり、かなりの売り手市場です。

　現場監督や設計マンとして働く「土木系」「建築系」の理系就活生はもちろんのこと、営業マンとして働く事務系の文系就活生もゼネコンは採用に力を入れています。

　就活の時期になるとスーパーゼネコンがテレビCMをしているのが目に入ると思います。これはお客さんに向けたコマーシャルではありません。就活生に向けたコマーシャルなのです。就活生にアピールするためにテレビCMを打つ業界は、ゼネコンくらいではないでしょうか。それくらい人手不足なのです。

　また、新卒入社する人にとっても「中間層がいない」というのは大きなメリットになります。部長や課長、営業所長などの管理職の高齢化が進んでいて、その跡継ぎがいないのです。 出世がしやすいというメリットですね。

　ゼネコンは就職人気ランキングにもなかなか載らず、あまり人気がある業界とは言えません。「きつい、汚い、危険」のイメージや「入札談合」「贈収賄」といったダークな側面ばかり知っているせいかもしれません。しかし、人気がないということは、ライバルも少ないということです。

選考プロセス

　さて、このような状況の建設業界の就活はどうすればよいでしょうか。

　建設業界の中でもスーパーゼネコンはリクルーター面接を実施しているので、建設業界への就活なら早めのエントリー＆説明会参加が必要です。

　また、インターンシップも実施していますので大学3年生の6月にはエントリーシートを完成し、インターンシップに応募するのがよいでしょう。

　そもそもインターンシップの応募やプレエントリーが少ないので、就活の際は早く対応すればするほど採用担当者に注目されます。何しろ数少ない就職希望者なのですから、会社側としてはなんとしても囲い込みたいところです。

　建設業界の就活は大学3年生の6月までにエントリーシートを完成させることが重要です。まずは就職活動の軸（将来の夢）を考え、将来の夢を実現するために、今まで何を頑張ってきて（学生時代頑張ったこと）、現在は何が足りていて何が足りないのか（長所と短所）、これから何をして夢を実現するか（なぜこの会社を選んだのか／この会社に入って挑戦したいこと）を準備しましょう。

　建設業界の就活では「地図に残る仕事がしたい」「みんなの生活を守るインフラを整備したい」等を言うのが人気のようです。会社の経営理念などを調べて、就職活動の軸に合った内容を検討しましょう。

建設業界の志望動機

　建設業界の志望動機をどう書けばよいか解説します。

　建設業界のビジネスの特徴は、土木や建築をなんでもやるというものでした。ゼネコンはどんな工事でも請け負い、下請け会社を取りまとめて工事を円滑に進めます。ですから、ゼネコンに入社すればマンションや商業ビルだけでなく、公共施設やオリンピック関係などあらゆる工事に携われる可能性があります。

　高速道路や国道、県道などの道路建設に加え、河川関係の護岸工事や災害対策の施設など、 国民の命を守る、経済基盤を支えるという非常にやりがいのある仕事も同時に携われます。

　ですから、志望動機では「社会インフラをつくる」「人の命を守る」「地域のランドマークをつくる」などがキーワードとして使えます。

　志望動機で最も良いのは「経営理念」と「就職活動の軸」が一致しているとアピールすることです。

　詳しくは「新卒採用」は「将来の夢採用」で解説していますが、就活は、「将来の夢（就職活動の軸）に沿って行わなければなりません。志望動機も、「将来の夢を実現するため、貴社に入社しなければならない」という流れで書きます。

理系（現場監督・設計）の志望動機

　理系の志望動機で書きやすいのは、建設そのものに携わることです。「つくる」「たてる」といった観点から志望動機を書くのが良いでしょう。例えば以下の通りです。

インフラ整備に携わり社会に直接貢献できること
世界の現場で活躍すること
ダムや橋梁の施工による社会的貢献
地球に優しいランドマークを創ること
オリンピックなどを控え、日本経済発展の最先端にいること
環境問題と密接に関連し、かつ世界を舞台に仕事ができること
途上国・新興国の経済開発に携わること
スケールの大きなプロジェクトに携わること
世界規模で活躍できる環境
ダイナミックさと社会への影響の大きさ
地図に残る仕事がしたい

　もちろん各企業の経営理念やビジョンなどと関連させる必要があります。企業のウェブサイトやインターンシップに参加した際に感じた社風等を盛り込みましょう。

文系の志望動機

　文系の志望動機では「つくる」「たてる」という観点で書くのは難しいでしょう。ですが、本質的には理系の志望動機とほぼ同じです。

　建設業界での文系の仕事は「提案すること」です。顧客から建設の相談があった際、また行政に対して営業をかける際、設計や現場監督をつれていくのではなく、文系だけで対応します。

　もちろん技術的な知識も身につけますし、提案に使える要素は入社してから学びます。ただし、会社のブランドや価格に頼らない、それ以上の「価値」を提案していく必要があります。

　上記の志望動機に加え、「顧客の理想に対して柔軟な発想で取り組む仕事がしたい」「顧客の期待を上回る提案をして喜ばれたい」といった内容もよいでしょう。

　もちろん各企業の経営理念やビジョンなどと関連させる必要もあります。

　→業界研究のやり方に戻る

今から最短で内定をもらうには？

「実はもう内定あるんだよね」内定直結の合同説明会

　就活では「内定が1つあるかないか」で心の状態が大きく変わります。たった1つ内定があれば、心に余裕ができ、「不安で眠れない」「もう後がない」といった状況とおさらばできます。さらに自信が持てるため、堂々とした態度が面接でもウケて次々に内定を獲得していけるのです。

　友達や家族などに「就活どう？」と聞かれたときに、「もう内定は1つ確保してるんだよね」と言えたら、周りも安心させられます。「たった1つの内定」が好循環の起爆剤なのです。

　その1つ目の内定を簡単に確保できる就活イベントがあります。それが「MeetsCompany 」です。

　他の説明会と異なり、採用権限をもった役員・部長クラスがやってきて、その場で面接が始まり、その場で内定がもらえたりする内定直結型の合同説明会です。さらに参加者内定率96％を誇るため、行けば内定がほぼ確定するイベントです。

　すでに2020卒の募集が始まっていて、年間を通して全国で開催されており、地方の学生でも行きやすいメリットがあります。参加企業も東証一部上場企業から隠れ優良企業、ベンチャー企業までさまざまです。「とりあえず1つ目の内定を確保」と思ったらそれがあなたにピッタリの企業かもしれません。

　毎年卒業ギリギリまで開催されており、2019年9月でもまだ間に合います。当サイトからも1日10人以上が参加申し込みをしており、かなりの人気イベントです。

　→MeetsCompany に参加申し込みする

志望企業の内定者はどう書いた？内定エントリーシートを見よう！（その1）

　あなたのエントリーシートは100点満点ですか？ …と言われても、わかりませんよね。自己採点するにしても、その基準となる模範解答がなければどうしようもありません。

　そこで先輩が実際に内定をとったエントリーシートを使いましょう。それと比較して何が足りないのか、どう書けばいいのかがわかれば、自ずと完成度が高まっていきます。

　「Unistyle」では、歴代就活生の合格エントリーシートを無料ダウンロードできます。

　総合商社やインフラ企業、メーカー企業、外資系企業をはじめ、超一流企業からベンチャー企業まで1万7000通を超えるエントリーシートが収録されています。 あなたの志望企業の合格エントリーシートもほぼ必ず見つかるサイトと言っていいでしょう。

　商社や自動車メーカーをはじめとした「企業研究」「同業他社比較」「就職活動の軸別のおすすめ業界」「志望動機の書き方」まで非常に詳細に書かれた限定記事をすべて無料で読むことができます。

　ぜひ自分のエントリーシートの見直しのために、作成の参考のために手に入れておきたいですね。

　→Unistyleに会員登録する

LINEで手軽に就活！ワンタップで申し込む特別選考会も

　就活のスケジュール管理って思ったより大変です。インターンシップや選考の募集開始に気づかず、出遅れてしまった…なんてことになっては悲惨です。

　見つけきれていなかった会社や、よく知らなかった業界に手遅れになってから気付いて後悔する…というのは、歴代就活生が味わいまくってきた苦痛です。そんな悲しい就活、絶対に繰り返してはいけませんよね。

　ですが、「digmee 」を使えばそんな悩みともオサラバできます。

　　digmeeはLINEで友達登録するだけで登録が完了し、インターンシップ情報や選考情報が自動的に送られてきます。それから企業を調べて気に入れば「参加」ボタンをタップするだけなので、後から「こんな会社があったのか…」と後悔することが劇的に減ります。

　プロフィールや自己分析を進めていくと、それを見た企業の人事から「選考免除パス」が獲得できたり、 GD・面接の模擬練習のイベントや、最大7社から「選考免除パス」がもらえる特別選考会もあります。もちろんワンタップで参加申し込みが完了するというお手軽っぷりです。

　それでいて電通やJT、外資系のゴールドマンサックス、P&G、Googleといった合格実績もあります。こういった実績から旧帝大や関関同立クラスの学生の利用が多いのも特徴的です。

　すでに2021卒の登録も受け付けています。もしあなたに「めんどくさがり」の自覚があったら、友達登録しておくのを強くおすすめします。

　→digmee と友達登録する

志望企業の内定者はどう書いた？内定エントリーシートを見よう！（その2）

　「ワンキャリア」では50,000件を超える合格エントリーシート・就活体験談が掲載されており、全日本空輸（ANA）、伊藤忠商事、花王、日本航空（JAL）、味の素、アサヒビール、オリエンタルランド等日本の一流企業に加え、ゴールドマンサックス、ボストンコンサルティング、モルガン・スタンレーなどの外資系一流企業も多数そろっています。

　エントリーシートだけでなくインターンシップやその選考、WEBテスト、グループディスカッションの攻略情報、さらに志望動機の書き方や業界研究を読むことができ、従来では手に入らなかった情報が満載です。

　「ワンランク上のキャリアを目指す」というキャッチフレーズの通り、業界をリードする大手企業の資料が多く、また総合商社、JR東海、電通、キーエンス、日本郵船、三菱地所といった一流企業の出展する限定イベントも開催されます。

　ワンキャリアは月間60万人の就活生が利用しています。また内定後もES・体験談を投稿すると1件最大5000円の謝礼がもらえ、就活体験を翌年の就活生のために役立てることもできます。先輩の「知」を継承し、あなたが発展させた「知」を後輩に継承する好循環を生み出しましょう。

　→ワンキャリアに会員登録する

→記事トップに戻る

会社名	売上高	平均年収	備考
鹿島建設	1.9兆円	947万円
大成建設	1.6兆円	950万円
大林組	1.8兆円	951万円
清水建設	1.5兆円	966万円
竹中工務店	1.2兆円	956万円
長谷工コーポレーション	7700億円	896万円
五洋建設	5000億円	792万円
フジタ	4300億円	778万円	大和ハウス工業子会社
戸田建設	4200億円	835万円
前田建設工業	4200億円	860万円
安藤ハザマ	4000億円	869万円
三井住友建設	4000億円	747万円
西松建設	3100億円	773万円
東急建設	2400億円	910万円
奥村組	2000億円	849万円
東亜建設工業	1600億円	814万円
鉄建建設	1600億円	813万円
東洋建設	1500億円	769万円
淺沼組	1300億円	753万円
飛島建設	1100億円	759万円
銭高組	1100億円	813万円